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首届肇庆市机关“西江杯”工作创新大赛正式启动!
2022-03-22

首届肇庆市机关“西江杯”工作创新大赛正式启动!

 

日前,首届肇庆市机关“西江杯”工作创新大赛正式启动!

 

活动通知

为推动机关党建与业务工作协同发展,更好地为肇庆各项事业发展提供服务保障,为我市加快建设珠三角核心区西部增长极和粤港澳大湾区现代新都市作出新的更大贡献,市直工委、市委改革办、市总工会、团市委、市妇联决定在今年3-7月组织举办第一届肇庆市机关“西江杯”工作创新大赛。

 

一、大赛主题

转作风、优服务、创一流、求实效

 

二、比赛时间

初赛(3—5月)

复赛(6月)

决赛(7月)

 

三、参赛对象

市直、省驻肇单位、各县(市、区)直工委、县(市、区)直机关单位等均可参赛。原则上要求市直、省驻肇单位推报1-2个作品。各县(市、区)直机关工委可自行组织开展初赛,向肇庆市直工委推报晋级作品文本。各县级机关工委每个项目推报2-5个作品。各单位务必推荐首创、原创的作品参赛。

 

四、参赛项目

本次大赛分党建提优、创新提质、服务提效三个项目。

 

(一)党建提优:比机关党建的操作性、实效性、推广性。

围绕全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,持续深化模范机关创建,认真落实新一轮基层党建三年行动计划,着力在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上有新提高,在加强党的全面领导和党的建设上有新进步,在为打造新发展格局战略支点提供服务保障上有新业绩,在加强党的组织体系建设上有新成效,在创建讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关上有新突破,不断优化工作理念、思路、机制、方法,推动各项工作从“做没做”向“优不优”提升,从中提炼机关党建可复制可推广的经验做法。

 

(二)创新提质:比创新创效项目的前瞻性、创意性、可行性。

围绕立足新发展阶段,贯彻新发展理念,打造新发展格局,结合实施“十四五”规划,强化党的建设为改革发展稳定提供坚强政治保证的理念,把机关党建放在大局中思考和定位,把解决机关党建实际问题作为着眼点,在抢抓“双区”和横琴、前海两个合作区建设重大机遇,坚定不移“向东看、向东赶”,大力实施产业振兴、乡村振兴、旅游振兴、社会事业振兴“四个振兴”等方面,结合工作着力点和突破口提出新点子、新思路、新模式。

 

(三)服务提效:比服务群众的针对性、普惠性、持续性。

巩固拓展党史学习教育成果,解民忧聚民心,为群众办实事,针对就业、教育、社保、医疗、养老、托幼、住房等民生领域重点工作,坚持“小切口大变化”,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事,积极探索机关党建在民生服务方面的新载体、新平台、新项目。

 

五、比赛形式

复赛的主要形式是文本评审。由肇庆市直工委组织专家对参赛作品进行评审选拔,3个项目各评选出15个作品入围决赛。

决赛将采用“作品展示+现场评审”的形式,由专家评委和专业评委进行现场评分,评选出各项目的具体名次。

  

六、材料报送要求

各单位需按要求填写参赛作品汇总表、参赛表、参赛作品说明书,并按时将纸质版和电子版报送至市直工委。填表要求简单明了,突出创新点,作品说明书不超过3000字。

 

市直工委将在“肇庆市直机关党建”微信公众号和肇庆机关党建网(http://szgw.zhaoqing.gov.cn/)及时公布大赛信息和比赛结果。

如有更多问题请联系我们:市直工委宣传科联系电话:0758—2261000联系邮箱:gw_xck@zhaoqing.gov.cn


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